增強團隊的信賴、勇氣與溝通 發布人:
東莞拓展訓練眾人機構提供
參加
東莞拓展訓練活動可以增強團隊的信賴、勇氣與溝通能力!
勇氣——跨過去,你可以的
隊員們要在近10米高臺上,跨越相距1米的兩塊木板,這聽起來不難,但真的站在高臺上,身體在風中搖晃,就不免讓人心驚了。隊員們有的一躍而過,有的猶豫不決,教練在下面大聲喊:“跨過去,你可以的。”最終,所有隊員都成功實現了跨越。
東莞拓展訓練溝通——“聾啞人”導盲過河
無論是什么行業,企業員工都要善于溝通。而在此次拓展訓練中,溝通不是用語言來完成的,而是通過肢體的動作和心理的感應。
東莞拓展訓練 隊員分別扮作聾啞人和盲人,聾啞人要幫助盲人跨越臺階、小河、欄桿、石頭等各種障礙。在工作中密切配合的同事們相互扶持著走過了一段坎坷之路,并在這個過程中體驗到更多的友情和快樂。
信賴——穿越“生死電網”的前提
“生死電網”
東莞拓展訓練項目的規則是這樣的:“每個方格只能穿過一個人,不能碰觸任何部位,哪怕頭發觸動了繩索也算違規。”。幾條縱橫交錯的繩索將鐵框分成一個個大小不等的方格,要鉆過那些小格子,靠自己低頭邁腿是不可能的,必須由其他隊員抬著,把人平送過去。在這個過程中,抬人的隊員們必須手穩、心定,對同伴的安全負責,而被抬的隊員必須完全信賴自己的同伴,即使只有一雙手托著自己的頭,也要一動不動。這需要隊友之間的絕對信賴。而正是這種信賴把報社的每一位員工“鏈接”在一起,完成了一次次重要的采訪任務和大型活動策劃。
東莞拓展訓練“沒有一件工作是可以僅靠個人完成的,這個項目就是要加強同事之間的信任與支持。”活動的組織者表示。